發布時間：2024-04-03 09:30
中國有色金屬工業第(di)十四冶金建設有限公司(si)
內部公開競聘通告
根(gen)據公(gong)司新(xin)開高(gao)速(su)公(gong)路項目需求，現對南云高(gao)速(su)三工區、富(fu)羅高(gao)速(su)六分部項目經理崗位組織開展公(gong)司內部公(gong)開競聘，競聘相關事宜通告如(ru)下：
一(yi)、競聘崗位信息
詳見(jian)附件1。
二、報(bao)名條(tiao)件
（一）報名范圍
公(gong)司勞動合同制員(yuan)工（不限于項目一線(xian)職工，含公(gong)司本(ben)部(bu)各部(bu)室、各經濟(ji)實體、各基(ji)層單位在職員(yuan)工及所有中層干部(bu)）。
（二）任職(zhi)資格
1.基本條件(jian)
（1）具備(bei)大專及(ji)以(yi)上學歷，交通工(gong)(gong)程、公路(lu)工(gong)(gong)程專業(ye)工(gong)(gong)程師及(ji)以(yi)上職稱，年齡要求在30歲以(yi)上；
（2）持(chi)有公路專業建造師資格證書，持(chi)有交安B證，具有較(jiao)好的施工組織能力和溝通協(xie)調能力；
（3）有較強(qiang)的(de)責任(ren)感和團結協作精神，具(ju)有較好的(de)項目管理綜(zong)合分析、判斷能力及文字表(biao)述能力，熟(shu)練掌(zhang)握計(ji)算機(ji)辦(ban)公等常用軟件的(de)應用。
2.業(ye)績(ji)要求
（1）從事交通(tong)工(gong)程或公(gong)路工(gong)程專業工(gong)作8年及(ji)以上(shang)，且(qie)擔(dan)任(ren)過(guo)類似項(xiang)目的項(xiang)目經(jing)理、項(xiang)目技(ji)術負責人、項(xiang)目生產(chan)副經(jing)理；
（2）掌握公路工(gong)(gong)程(cheng)專業技術知識，熟(shu)悉項(xiang)目(mu)管理(li)基(ji)礎知識，熟(shu)悉項(xiang)目(mu)開(kai)工(gong)(gong)、過程(cheng)實施、竣(jun)工(gong)(gong)驗(yan)收等(deng)管理(li)程(cheng)序；
（3）熟(shu)悉(xi)集(ji)團及(ji)公司合同(tong)(tong)管(guan)理流程，掌(zhang)握合同(tong)(tong)風(feng)險要素，能(neng)對(dui)合同(tong)(tong)中條款(kuan)可(ke)能(neng)帶(dai)來的(de)風(feng)險做出(chu)評估。
3.政治(zhi)廉潔(jie)要(yao)求
（1）自覺(jue)擁(yong)護中國(guo)共(gong)產黨的領導，堅持講(jiang)學習、講(jiang)政治(zhi)、講(jiang)正氣，思想上、政治(zhi)上、行(xing)動上同公司保持高度(du)一致；
（2）品行端正，有(you)強烈的事業心、責任(ren)感和(he)使命感，對企業忠誠(cheng)，有(you)勝任(ren)本職崗位的實踐(jian)經驗、組織能(neng)力、文化(hua)水平(ping)和(he)專(zhuan)業素養；
（3）堅持依法依規辦(ban)事，以身作(zuo)則。主(zhu)動擔當作(zuo)為(wei)，勤勉(mian)敬業，真抓實(shi)干，講實(shi)話，辦(ban)實(shi)事，求實(shi)效；
（4）廉潔(jie)(jie)從業(ye)、廉潔(jie)(jie)用權(quan)、廉潔(jie)(jie)修(xiu)身、廉潔(jie)(jie)齊家，在工作和生活中能(neng)夠做(zuo)到自重自省自警(jing)自勵，自覺(jue)反對形式主(zhu)義(yi)(yi)、官僚主(zhu)義(yi)(yi)、享(xiang)樂主(zhu)義(yi)(yi)和奢靡之(zhi)風；
（5）堅(jian)持和維護民主集中制，有全局觀念，善于(yu)團結同(tong)事。
4.其他(ta)要求(qiu)
（1）遵紀(ji)守法、品(pin)行(xing)端正，無不良嗜好及違(wei)紀(ji)違(wei)規行(xing)為(wei)；
（2）具有(you)勝任崗位職責所需要的政(zheng)治(zhi)理論、政(zheng)策(ce)水平和工(gong)作能力；
（3）具有(you)良好的學習能力、溝通協調能力和較強(qiang)的團(tuan)隊(dui)精(jing)神；
（4）身體健康，能長期在項目主持工(gong)作，無家庭(ting)等其他因素影響工(gong)作情況(kuang)。
（5）近三年(nian)內年(nian)度考核無基本合(he)格(ge)(ge)、不合(he)格(ge)(ge)等次。
三、工(gong)作程序及有(you)關事宜
（一）競(jing)聘報(bao)名
符合前款所述報名(ming)條件(jian)的報名(ming)者，如實填寫《中有色(se)十四(si)冶員工內部(bu)競聘報名(ming)表》（附件(jian)2），發送到公司指定郵箱(xiang)cn14yhrsz@163.com（文件命名為“姓名-現單(dan)位簡稱”）。
（二）資格審查
對報名人員相關(guan)資格(ge)條件進行審查，符合崗位任職條件的，確定(ding)為競聘(pin)候(hou)選(xuan)人。
（三）人才測評
由面試專家庫成員對競(jing)聘候選人進行(xing)測(ce)評，以非結構化面試和情景模擬相結合，相關(guan)事宜以短信或郵件發(fa)送，請注意(yi)查收，屆(jie)時(shi)未到場(chang)參加測(ce)評的，視為(wei)自動放棄。
（四）公示
擬調動人員將在(zai)公司官(guan)網、OA、釘(ding)釘(ding)、微信公(gong)(gong)眾號等(deng)平臺(tai)上進行公(gong)(gong)示(shi)，公(gong)(gong)示(shi)期(qi)不低于5個(ge)工(gong)作(zuo)日(ri)。
（五）調(diao)動
經公(gong)示和內部審(shen)核無異議的人(ren)員，按程序進行調動(dong)審(shen)批后辦理調動(dong)。
（六）紀律監督(du)
本(ben)次(ci)招(zhao)聘(pin)全(quan)過程由公(gong)司紀檢監察部參與監督。
四、報名截止日(ri)期：2024年(nian)4月8日下午5:00，逾期(qi)不再受理。
中國有色金屬工業(ye)第十四冶金建設有限公(gong)司
人力資源部
2024年4月3日
附件1.中國有色十四冶內部競聘崗位信息表.xlsx
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